15 | Sysselsatte i alt 15-74 år og midlertidig fraværende1 hele referanseuka etter fraværsårsak og kjønn (AKU). I Prosent av antall sysselsatte |
Årsgjennomsnitt | 2008 |
2009 | 2010 |
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20082 | 2009 |
4. Kvartal |
1. Kvartal |
2. Kvartal |
3. Kvartal |
4. Kvartal |
1. Kvartal |
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Personer | I alt | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | ||
I arbeid | 84,1 | 82,7 | 87,2 | 86,9 | 86,2 | 72,9 | 84,6 | 87,0 | |||
Midlertidig fraværende i alt | 15,9 | 17,3 | 12,8 | 13,1 | 13,8 | 27,1 | 15,4 | 13,0 | |||
Sykdom | 3,7 | 4,0 | 3,8 | 4,1 | 3,8 | 3,6 | 4,3 | 3,6 | |||
Ferie | 7,4 | 8,1 | 3,7 | 3,6 | 4,5 | 19,1 | 5,1 | 3,4 | |||
Avspasering/arbeidstidsordning | 1,8 | 2,0 | 2,1 | 2,2 | 2,0 | 1,4 | 2,3 | 2,3 | |||
Ufrivillig permittert | 0,1 | 0,2 | 0,1 | 0,2 | 0,1 | 0,1 | 0,2 | 0,3 | |||
Annet | 2,9 | 3,2 | 3,0 | 3,0 | 3,3 | 3,0 | 3,4 | 3,4 | |||
Menn | I alt | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | ||
I arbeid | 86,4 | 85,0 | 89,3 | 88,9 | 88,5 | 75,4 | 87,1 | 88,8 | |||
Midlertidig fraværende i alt | 13,6 | 15,0 | 10,7 | 11,1 | 11,5 | 24,6 | 12,9 | 11,2 | |||
Sykdom | 2,7 | 3,2 | 2,8 | 3,2 | 2,9 | 3,1 | 3,6 | 3,0 | |||
Ferie | 7,3 | 8,0 | 3,9 | 3,8 | 4,6 | 18,4 | 4,9 | 3,5 | |||
Avspasering/arbeidstidsordning | 2,1 | 2,1 | 2,3 | 2,3 | 2,1 | 1,6 | 2,5 | 2,6 | |||
Ufrivillig permittert | 0,1 | 0,3 | 0,1 | 0,3 | 0,2 | 0,1 | 0,4 | 0,5 | |||
Annet | 1,4 | 1,5 | 1,5 | 1,4 | 1,6 | 1,3 | 1,6 | 1,6 | |||
Kvinner | I alt | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | ||
I arbeid | 81,6 | 80,1 | 84,9 | 84,6 | 83,8 | 70,1 | 81,9 | 84,9 | |||
Midlertidig fraværende i alt | 18,4 | 19,9 | 15,1 | 15,4 | 16,2 | 29,9 | 18,1 | 15,1 | |||
Sykdom | 4,7 | 4,8 | 5,0 | 5,1 | 4,8 | 4,1 | 5,2 | 4,2 | |||
Ferie | 7,6 | 8,2 | 3,5 | 3,4 | 4,4 | 19,8 | 5,4 | 3,4 | |||
Avspasering/arbeidstidsordning | 1,5 | 1,8 | 1,9 | 2,0 | 1,9 | 1,1 | 2,0 | 1,9 | |||
Ufrivillig permittert | 0,1 | 0,1 | 0,1 | 0,1 | 0,0 | 0,1 | 0,1 | 0,1 | |||
Annet | 4,6 | 5,0 | 4,6 | 4,8 | 5,1 | 4,9 | 5,4 | 5,4 | |||
1 Tall for fravær påvirkes av ferier og bevegelige helligdager. Det gir utslag i tidssderien når ferier og helligdager endrer plassering fra ett år til et annet |
2 Se note 1 til tabell 1a |